Ontmoet de 6 veranderpersona's

Niet iedereen reageert hetzelfde op verandering. Ontmoet de zes veranderpersona's om rekening mee te houden.
Schreven en illustreerden dit artikel

Verschillende archetypes

Wanneer een nieuwe strategie of verandering wordt uitgerold, zijn er mensen die het enthousiast omarmen, anderen die weerstand bieden, en velen die daar ergens tussenin vallen. Onbewust redeneren we in strategie/verandertrajecten vanuit 1 of hooguit 2 archetypes.

Misschien heb je een enthousiaste of hele kritische collega in gedachten waar je tegen “praat”, maar de praktijk is genuanceerder dan dat.

Om communicatie van de verandering effectiever te maken, hebben we zes veelvoorkomende persona’s in kaart gebracht die je tegenkomt tijdens verandering: van de Kampioen tot de Toeschouwer. Ook weerstand voor verandering is een vorm van betrokkenheid. Zie deze weerstand als uitgesteld enthousiasme die kan leiden tot energie, mits goed geadresseerd!

Download de poster

Samen met designer Lucas Rozenboom vatte ik dit samen in een template. Deze eenvoudige poster helpt leiders en communicatiespecialisten om:

  • De verschillende reacties te herkennen op nieuwe plannen
  • Boodschappen af te stemmen vanuit elke persona
  • Adoptie te versnellen en weerstand te verminderen

De Veranderpersona-poster is hieronder beschikbaar om te downloaden (geen paywall of formulieren) en te delen met wie er maar baat bij heeft.

Welke persona herken jij het meest in jouw organisatie? Hoe ga jij dit gebruiken om jouw strategie of verandering te laten landen?

Wil jij een verandering laten slagen in jouw organisatie?

Stuur Bob een berichtje!

Neem contact op
Bob van Putten
Managing Partner